4月20日，城东病区召开了思想政治工作会。会议由病区党总支副书记张雅主持，各党支部书记、支部委员、各行政职能部门负责人和部分职工代表30 余人参加了座谈。

　　会议首先传达了4月7日院党委召开的思想政治工作座谈会精神，学习了院党委《关于进一步加强思想政治建设的意见》和《2017年党风廉政建设和反腐败工作意见》。要求各行政后勤部门、各党支部应严格执行院党委欧力生书记关于“畅通诉求渠道，共同维护广大干部职工的切身利益”的重要指示，通过季度反馈、谈心谈话、民主评议、设立意见箱等多种途径，收集职工的意见建议，听取民众心声，切实开展思想政治工作；同时严格督促检查，将思想政治工作作为党总支、党支部评优依据以及年度述职内容。

　　张雅指出，结合在“大约谈”、“病人满意度调查”、“我为医院发展‘建言献策’”及“干部职工全覆盖谈心谈话”活动中收集的意见和建议，病区班子高度重视，制定出《2017年建言献策征集意见汇总任务分解表》，综合意见采纳情况，确定责任部门和责任人，形成工作台账，并在一定范围内容公开，确保政令畅通。要求党群部门干部在工作中要“讲服从、讲服务”，行动上要率先垂范，职工反映的问题和诉求要书面回复并形成制度。

　　参会人员还结合会前收集好的“因部门工作交叉、职责不清而存在的难点、热点问题”踊跃发言。张雅强调，会后将梳理出《交界不清待处理事务清单》，厘清因工作交叉、职责不明、责任不清等原因导致的若干问题。该《清单》为病区即将开展的“深入开展内部作风整顿工作”提供第一手资料，引导行政后勤部门全面梳理问题，明确责任分工，最大限度地减少流转环节，优化服务流程。工作中表现突出的科室和个人，纳入“病区发展、我有一策”金点子评选活动，除给予精神和物质奖励外，还将作为年度优秀个人、优秀科室的重要评选指标。