电子科技大学附属医院·四川省人民医院郑慧教授团队博士后招聘公告
郑慧教授,博士生导师,国家级领军人才。电子科技大学附属医院·四川省人民医院教授,临床免疫转化医学四川省重点实验室主任。2013年自美国宾夕法尼亚大学回国,主要研究方向为免疫信号与临床疾病诊治,以独立或最后通讯作者在Cell(2026),PNAS(2026),Nature Microbiology(2019),Molecular Cell(2020),Cell Research(2022), Science Advances (2022,2024),Nature Communications(2020),Cellular & Molecular Immunology(2025)等国际主流期刊发表了一系列论文,获多项国家重点研发计划和国家自然科学基金项目支持。
一、研究方向
(一)干扰素(IFN)临床疗效提升及IFN临床应用拓展:一型干扰素(IFN-I)是目前临床治疗慢性病毒感染和急性病毒暴发的核心药物。然而,IFN-I临床抗病毒疗效远远低于人们的预期。因此,我们致力于探究IFN-I抗病毒治疗中疗效低下的关键机理,并发展相应增效策略,旨在显著提升IFN-I临床抗病毒疗效,并拓展IFN-I广谱抗病毒应用。
(二)重症人群早期预测标志物及抗病毒免疫治疗新策略:临床虽有一些重症感染的早期诊断指标,但这些诊断指标的出现往往预示着已经发生不可逆的损害。因此,临床亟需早期精准预测重症人群的预警指标。我们团队从机体自身IFN-I信号的角度,寻找影响机体抗病毒免疫力的关键信号分子,进而鉴定出急性病毒感染重症人群的预警标志物,并进一步发展相应的免疫治疗策略,旨在缓解甚至逆转病毒感染重症患者的病情。
(三)临床相关疾病抑制机体抗病毒免疫反应的机制及干预策略:临床上多种疾病(例如精神类疾病、高血糖、老年性疾病等)随着病情的进展可能破坏机体的抗病毒免疫力。这些病理生理状态往往导致相应人群病毒易感性增高,甚至发生严重病毒感染,并在病毒反复感染过程中进一步加重原有病情。因此,我们致力于探究临床相关疾病抑制机体IFN-I抗病毒免疫反应的机理,并进一步发展相应的免疫增强策略,提升相关患者的抗病毒免疫防御力。
二、招聘专业
基础医学、生物学、免疫学、分子生物学、细胞生物学、生物化学、微生物学、生物信息学等相关专业。
三、招聘条件
(一)年龄35周岁以下,全日制博士后,获得博士学位不超过三年,品学兼优,身体健康;
(二)研究方向与课题组一致或有相关交叉,具有良好的沟通协调能力和科研能力,具有较强的英文阅读、写作和听说能力,具备良好的学术发展潜力,有志于在课题组既有研究方向上继续深入。
四、在站待遇
(一)基础年薪。35-40万元/年(税前,含地方资助及单位缴纳五险一金)。
(二)叠加项目资助。享受各级博士后资助项目,奖励金额上不封顶。
1. 国家“博新”计划资助64万元;
2.“香江学者计划”“澳门青年学者计划”,资助约72万元;
3. 四川省“博新”项目资助40万元;
4. 成都市博士后相关政策。
(三)科研经费。根据评议结果提供科研启动经费。
(四)项目激励。支持在站博士后积极申报国家级、省级人才项目和科研项目,享受职工同等的科研绩效。
(五)其他待遇。按规定享受职工体检等福利。
(六)留院机会。优秀者可留在四川省人民医院或电子科技大学医学院工作。
五、应聘程序
实行常年招聘。申请人以“应聘博士后+姓名+拟入站时间”为主题发送申请材料至课题组邮箱或人才工作办公室邮箱。拟进站人员先参加课题组面试,再参加院级面试。申请材料如下:
(一)申请表;
(二)学历或学籍、资格证书、代表性论文、获奖证书;
(三)进站后工作设想。
六、联系方式
人才工作办公室联系人:刘老师,电话:028-87393208,
邮箱:scsyyrcb[at]med.uestc.edu[dot]cn。
团队联系人:郑教授,邮箱:huizheng[at]uestc.edu[dot]cn。
附件:博士后入站申请表
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